Siatka płac w najpopularniejszej sieci dyskontów w Polsce po raz kolejny przeszła znaczącą korektę. Według najnowszych danych dotyczących wynagrodzeń na 2026 rok, zarobki na podstawowych stanowiskach w sklepach oraz centrach logistycznych Biedronki mogą zaskoczyć wielu poszukujących pracy.
Wzrost stawek objął wszystkie kluczowe szczeble zatrudnienia – od osób dopiero rozpoczynających karierę w handlu, po osoby zarządzające dużymi zespołami i magazynami. Osoba rozpoczynająca pracę na stanowisku sprzedawcy-kasjera otrzymuje wynagrodzenie zasadnicze na poziomie od 5300 do 5650 złotych brutto, co po doliczeniu standardowych premii i dodatków gwarantuje wypłatę rzędu od 5800 do 6150 złotych brutto.
Wyższe stawki czekają na pracowników wykazujących się dłuższą stażowo aktywnością zawodową.
Szczegółowe zarobki personelu sklepowego charakteryzują dane sieciowe:
„Pracownik ze stażem powyżej 3 lat otrzymuje 5450-5900 zł brutto podstawy, co daje 5950-6400 zł brutto łącznie z premią. To oznacza, że wynagrodzenie doświadczonego sprzedawcy w Biedronce w 2026 roku regularnie przekracza 6000 zł brutto miesięcznie”.
Oprócz podstawowego wynagrodzenia, w strukturze finansowej sieci obowiązuje stała premia za braki w absencjach oraz osiąganie celów sprzedażowych, której maksymalna miesięczna wysokość sięga do 500 złotych brutto.
Pensje kadry kierowniczej oraz pracowników logistyki
Równie atrakcyjnie prezentują się zarobki na wyższych szczeblach zarządczych w poszczególnych placówkach handlowych. Zastępca kierownika sklepu rozpoczyna pułap finansowy od kwoty 5950 złotych brutto podstawy, dochodząc ze składnikami zmiennymi do około 7050 złotych brutto.
Maksymalne poziomy płacowe osiągają menedżerowie odpowiedzialni za całościowe funkcjonowanie marketu.
Płace kadry kierowniczej i centrów dystrybucyjnych precyzują opublikowane stawki:
„Kierownik sklepu zarabia minimum 7450 zł brutto podstawy, a z dodatkami jego pensja sięga nawet 9250 zł brutto miesięcznie. Z kolei magazynier w centrum dystrybucyjnym otrzymuje 5500-5800 zł brutto, zaś inspektor ds. administracyjno-magazynowych od 6400 do 7000 zł brutto podstawy”.
Atrakcyjne stawki w sektorze detalicznym i logistycznym mają być reakcją na rosnący deficyt rąk do pracy w wielu regionach kraju oraz rosnącą konkurencję między sieciami handlowymi o wykwalifikowany personel.